企业文化就是企业精神

市场永远不变的法则 就是永远在变

 人人是人才，赛马不相马，给每一个愿意干事的人才以发挥才干的舞台。

成也细节 败也细节 　　1、所有成功的企业必须有非常强烈的企业文化，用这个企业文化把所有人凝聚在一起。上百年的企业，不知道有多少东西都变化了，惟独它的企业精神百年不变，这非常能够说明问题。所以企业文化就是企业精神，企业精神就是企业灵魂，而这个灵魂如果是永远不衰、永远常青的，企业就永远存在。
2、“日事日毕，日清日高”的OEC管理模式，其含义是全方位地对每个人、每一天所做的每件事进行控制和清理，做到“日清日毕，日清日高”，每天的工作每天完成，而且每天的工作质量都有一点儿（1%）的提高。（日事日毕，解决基础管理问题；日清日高，解决速度问题）。
3、人人是人才，赛马不相马，给每一个愿意干事的人才以发挥才干的舞台。
4、打价值战，而不打价格战。
5、否定自我，创造市场。即赶在别人之前否定自己。
6、领导者需要完成的重要工作之一就是预测变化，规划未来。而要做到这一点，领导者必须具有洞察力和趋势分析能力。
7、市场永远不变的法则，就是永远在变。“变易，不易，筒易”《易经》上这样说。